« Les agents techniques de l’agriculture et de l’élevage sont des denrées rares dans le monde rural ». Ce constat est du ministre d’Etat, ministre de la Fonction, du Travail et des Organisations professionnelles.
Diakaria Diaw, qui était face à la représentation nationale, hier, a promis que les futurs recrutements dans la Fonction publique vont avant tout bénéficier à ces deux sous-secteurs-clef du développement de notre pays.
« Il nous faut une politique de l’emploi qui débouche sur une prise en compte des préoccupations du Sénégal en matière de développement », a justifié le ministre d’Etat.
Les objectifs planifiés du programme de recrutement de 15.000 agents, renseigne M. Diaw, sont atteints et les actes préparatoires d’un nouveau cycle de recrutement à soumettre à l’arbitrage du chef du gouvernement sont en train d’être enclenchés.
« Nous travaillons pour la mise en œuvre d’une nouvelle politique d’emploi qui sera en phase avec les réalités modernes », a avancé le ministre d’Etat, ministre de la Fonction publique et des Organisations professionnelles. Interpellé par la député libérale, Emilie Diatta, sur la nécessité de doter les Communautés rurales de sages-femmes et de gynécologues en nombre suffisant, le ministre a fait sienne cette préoccupation.
Selon Diakaria Diaw, comme dans les sous-secteurs de l’élevage et de l’agriculture, la santé également souffre d’un manque criant de personnel surtout dans le monde rural.
« Le recrutement de sages-femmes est d’autant plus nécessaire que les études ont montré que le Sénégal risque de ne pas atteindre les Objectifs du millénaire pour le développement (Omd) dans le domaine de la Santé, tellement la mortalité infanto juvénile est élevée dans certaines de ses régions », a dit le ministre d’Etat, qui a aussi déclaré « être en phase » avec les députés qui militent en faveur d’une mise en cohérence des programmes d’emploi, l’application des textes relatifs au secteur, l’évaluation de la journée continue, le reclassement des diplômés de l’Ecole nationale d’économie appliquée (Enea), l’articulation des grilles salariales au sein de la Fonction publique et l’effectivité des conventions collectives dans l’enceinte de la plate-forme aéroportuaire.
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