RÉFORME DU CODE DU TRAVAIL : L'État veut éliminer la reconduction limitée des Cdd

Aminata Niane, Directrice générale de l'Agence pour la promotion de l'investissement et des grands travaux (Apix) et Alassane Tounkara, Conseiller technique au ministère de la Fonction publique, de l'Emploi, du Travail et des Organisations professionnelles, ont animé, hier, un déjeuner de presse autour de la question de la réforme du Code du travail. Réforme dont l'une des mesures phares est l'utilisation indéfinie du Contrat à durée déterminée (Cdd), qui est limitée à deux dans le présent code. Selon Mme Niane, il s'agit, à travers cette réforme, de faire en sorte que tout converge vers la lutte contre la pauvreté à travers la promotion de l'emploi. «La promotion des infrastructures doit s'accompagner de la promotion de l'emploi. Mais le code actuel est trop complexe et il faut le changer pour permettre aux employeurs de recourir au Cdd», a dit Mme Niane, qui précise toutefois qu'il «ne s'agit nullement de précariser l'emploi». Mieux, cette réforme s'adresse plus à ceux qui sont sans emploi que ceux qui en ont déjà. Quant aux contestations déjà émises par certaines centrales syndicales et chefs d'entreprise, Mme Niane réplique : «si le code est contesté aussi bien par les syndicalistes que les employeurs, c'est parce que c'est un bon code»

Pour sa part, Alassane Tounkara, Conseiller technique du ministre de la Fonction publique, de l'Emploi, du Travail et des Organisations professionnelles a expliqué que le bénéficiaire du Cdd «aura les mêmes avantages que celui qui a un Cdi. Quand il aura deux ans d'ancienneté, il bénéficiera de la même prime d'ancienneté».